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Cher.e.s Collègues, L’ensemble de vos élu·e·s et délégué·e·s CGT vous souhaite une bonne année 2026 tant au niveau professionnel que personnel. Nous espérons qu’elle vous apportera sérénité et bonheur. En 2025, les élu·e·s de la CGT n’ont pas ménagé leurs efforts pour poursuivre la gestion du CSE en collaboration avec les autres organisations syndicales, s’investir dans les échanges avec la direction concernant le décret qui instaure les modalités des instances représentative

Vous trouverez, dans le fichier joint, le compte-rendu de l'administration de la réunion des Représentants de Proximité (RP) du 16 décembre 2025.

Vous trouverez ci-dessous le résumé, avec nos commentaires, de la réunion du comité social et économique (CSE) du 18 décembre 2025. Cliquez sur un titre pour développer la section correspondante. Une version PDF est disponible en bas de page. Élus CGT présents : G. Bourbon, P. Bourachot, JM. Durantet, C. Gomez, P. Lamart, N. Latil Querrec, N. Lextrait, B. Romet-Chaussat, M. Rocher, F. Vianna Legros, Laurent Vivier. Approbation des procès-verbaux des réunions CSE du 23 octobre

Voici le résumé CGT de la réunion de la Formation Conjointe (FC) qui s'est tenue le 17 décembre 2025 à Montrouge et en Teams. Cliquez sur un titre pour développer la section correspondante. Une version PDF est également disponible en fin de page. Élus CGT présents : G. Bourbon, P. Bourachot, JM. Durantet, C. Gomez, P. Lamart, N. Latil Querrec, N. Lextrait, B. Romet-Chaussat, M. Rocher, F. Vianna Legros, L. Vivier. Modalités de fonctionnement de la formation conjointe La forma

Vous trouverez ci-dessous notre communiqué sur la réunion de négociation du 9 décembre qui portait sur : L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes : comment passer d’un effet de com’ à de réelles avancées. Le télétravail : des améliorations en perspective mais une opportunité d’harmonisation ratée à ce stade. La qualité de vie et des conditions de travail : une négociation qui peine à avancer et des discussions centrées sur le traitement des RPS.

Voici le résumé CGT de la réunion de la Formation Conjointe (FC) qui s'est tenue le 27 novembre 2025 à Montrouge et en Teams. Cliquez sur un titre pour développer la section correspondante. Une version PDF est également disponible en fin de page. Élus CGT présents : S. Bascou, P.Bourachot, N. Brisson, K. Fuscagni, C. Gomez, N. Latil Querrec, N. Lextrait, B. Romet-Chaussat, F. Vianna-Legros, L. Vivier. Modalités de fonctionnement de la formation conjointe La formation conjoin

Vous trouverez ci-dessous le compte-rendu de la CGT sur la commission des carrières spéciale augmentations individuelles qui s’est tenue le 14 novembre. N’hésitez pas à contacter vos représentants CGT à la commission des carrières : Cécile Cunin, Névéna Latil Querrec, Nathalie Stenne, Philippe Bourachot, Philippe March, Marc Piller.

Vous trouverez ci-dessous notre communiqué sur la réunion de négociation du 29 octobre 2025 qui portait sur : La révision de l’accord relatif à la classification et à la rémunération des salariés, avec notamment la prise en compte des métiers de l’ex ASN, Les premiers échanges autour d’une modification du Niveau 6 de cet accord, pour prendre en compte une meilleure évolution professionnelle des salariés, Les premiers échanges relatifs à une prochaine révision de la circulaire

Vous trouverez ci-dessous le résumé, avec nos commentaires, de la réunion du comité social et économique (CSE) du 23 octobre 2025. Cliquez sur un titre pour développer la section correspondante. Une version PDF est disponible en bas de page. Élus CGT présents : S. Bascou, G. Bourbon, P. Bourachot, JM. Durantet, C. Durantet, K. Fuscagni, C. Gomez, B. Romet-Chaussat, M. Rocher, F. Vianna Legros, L. Vivier. Approbation des procès-verbaux des réunions CSE du 20 février et du 3 ju

Vous trouverez ci-dessous notre communiqué sur la première réunion de négociation sur la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT). Vous y trouverez également un comparatif entre les dispositions accordées aux agents et aux salariés (sursalaire familial, prime naissance ou adoption, frais de garde des jeunes enfants, aménagements d’horaires et autorisations d’absence, don de jours).